Peps logo

Teamlead Import Zeevracht

Puurs
En ligne depuis 22/05/2025

Als Teamleader Import Zeevracht zal je samen met je team zorgen voor een vlotte afhandeling van importzendingen. Naast het aansturen word je ook operationeel ingezet.

Een greep uit jouw takenpakket:
  • Je bent verantwoordelijk voor het management van importzendingen.
  • Naast het aansturen zal je transporten organiseren van, het afhandelen van documentatie, het coördineren van douane-inklaring en het regelen van aflevering op de eindbestemming.
  • Voeren van evaluatie- en selectiegesprekken.
  • Je zorgt voor een goede en nauwe samenwerking met interne teams zoals booking en customer care.

Wie ben jij?
  • Je hebt minstens vijf jaar ervaring als planner binnen zeevracht
  • Je werkte al in een leidinggevende functie
  • Sterke mondelinge en schriftelijke communicatie in het Nederlands én Engels
  • Grondige kennis MS Office (Excel)
Je werkt klantgericht zonder het resultaat uit het oog te verliezen en slaagt erin om samen met je team telkens weer het verschil te maken. Dankzij je procesmatige aanpak en proactieve mindset zie je kansen nog voor ze zich aandienen. Je denkt niet alleen strategisch, maar steekt ook graag zelf de handen uit de mouwen, een echte doener met visie!

 

Je komt terecht bij een internationale speler in de logistieke sector met een sterke reputatie en een uitgesproken groeiverhaal. Binnen deze organisatie krijg je de ruimte om verantwoordelijkheid op te nemen en je verder te ontwikkelen in een open en directe bedrijfscultuur.
 

Wat krijg je in de plaats?
  • Een vast contract voor een functie in flexibele daguren
  • 2 dagen thuiswerk per week
  • Een marktconform loon
  • Maaltijdcheques en ecocheques
  • Een hospitalisatieverzekering en groepsverzekering
  • De mogelijkheid tot fietsleasing
  • Een laptop
  • 33 vakantiedagen
  • Een gevarieerde functie met vele uitdagingen
  • Een stimulerende werksfeer met aandacht voor flexibiliteit, vrijheid en persoonlijke verantwoordelijkheid.
Klaar voor deze uitdaging?
Neem contact op via silke.vanacoleyen@selecthr.be of de knop hieronder.
 

Bastien Daussaint

Conseiller Commercial et RH
+32 71 23 23 92

Camille Godart

Conseillère Commerciale et RH
+32 65 40 03 30

Cassandre Couniot

Conseillère RH & Psychologue du travail
+32 65 40 03 37

Chelsea Debakkere

Consultant
+32 56 74 50 33

Christine Ergo

Assistante de direction
+32 65 40 03 35

Christine Lagneau

Conseillère RH
+32 69 49 10 40

Christophe Quevy

Administrateur délégué

Cécile Drapier

Conseillère commerciale et RH
+32 4 220 50 82

Delors Matebe

Commercial

Déborah Delabascule

Conseillère commerciale
+32 64 23 52 30

Emmanuel Wilfert

HR consultant
+32 56 74 50 36

Florine Bruyère

Conseillère RH
+32 65 40 03 30

Frederick Doublet

Directeur régional
+32 94 96 73 57

Fulvio Luongo

Conseiller RH
+32 71 23 23 90

Julie Legrand

Directrice Opérationelle
+ 32 474 46 67 59

Julie Seynhaeve

Office Manager
+32 56 95 88 14

Lysandre Didier

Conseillère RH
+32 65 47 61 47

Magali Tabu Eboma

Conseillère Commerciale et RH
+32 64 23 82 32

Marie-Hélène Iuliano

Conseillère RH
+32 64 23 82 31

Marjolein Van Parys

Lead Consultant
+32 94 96 73 57

Mélissa Bolletta

HR Business Developer
+32 69 49 10 47

Nora Zahoud

Consultant
+ 32 56 74 50 31

Peps Interim Mons

Interim
+32 65 40 03 30

Peps interim Mouscron

Interim
+32 56 74 50 30

Peps interim La Louvière

Interim
+32 64 23 82 30

Peps interim Charleroi

Interim
+32 71 23 23 90

Peps interim Liège

Interim
+32 4 220 50 80
peps agence interim liege

Peps interim Brabant Wallon

Interim
+32 2 435 33 00

Peps interim Tournai

Interim
+32 69 49 10 40

Petri Vaisanen

Conseiller RH
+32 65 40 03 30

Sandrine Barbanera

Conseillère RH
+32 65 40 03 30

Sophie Maquestiau

Conseillère RH
+32 69 49 02 72

Tania Pavone

Conseillère RH
+32 71 23 23 91

Teona Dznelashvili

Consultant
+32 56 95 88 11

Vanessa Rokou

Consultant Temping
+32 56 74 50 30

Véronique Vincent

Conseillère commerciale et RH
+32 4 220 50 83

sylvain Louvet

Commercial
+32 56 74 50 32

Informations

offre d'emploi

157750

Comment le processus continue?

1/6

Vous postulez à une

(ou plusieurs) offre(s)

Merci d'avoir postulé, nos consultants regardent votre candidature.

2/6

Nous prenons contact
avec vous

Pour recueillir plus d'informations, nous vous appellerons pour un bref entretien de sélection.

3/6

Rendez-vous

en agence

Après une sélection téléphonique réussie, nous vous invitons pour un entretien à notre bureau.

4/6

On vous présente chez le client

Peps Intérim est un intermédiaire. Cela veut dire que nous faisons la connection entre les employeurs et les candidats.

5/6

Le client est satisfait de votre profil?

Nous vous informons et préparons les documents administratifs.

6/6

Félicitations!

Vous pouvez commencer votre nouveau job. Venez une dernière fois en agence pour votre mise au travail. Bonne chance avec votre nouveau défi !

Celles-ci pourraient aussi vous intéresser ?

Tu ne trouves pas ce que tu cherches?

Nous aidons chaque personne et chaque organisation à atteindre son meilleur potentiel, via le capital humain.