Wat ga je doen?
Als uitvoerder ben jij hét aanspreekpunt op de projectlocatie, Jij zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt tijdens de uitvoering van onze projecten — vooral in de realisatiefase. Van het aansturen van personeel en het bewaken van de planning tot het regelen van materialen en het bijhouden van administratie: jij hebt alles onder controle,
Je taken bestaan onder andere uit:
Dagelijkse leiding op het project.
Zorgen voor de samenstelling van de projectteams en de beschikbaarheid van de materialen.
Bewaken van de kwaliteit, veiligheid en voortgang van het werk.
Signaleren van afwijkingen en hierop adequaat anticiperen.
Bijwonen van projecE en voortgangsvergaderingen.
Actief contact onderhouden met alle betrokken partijen.
Incidenteel draaien van storingsdiensten (1 keer per 5 é 6 weken telefonische beschikbaarheid).
Of het nu gaat om het bouwen, renoveren of onderhouden van gemalen — jij weet elk project succesvol te realiseren.
Als uitvoerder ben jij hét aanspreekpunt op de projectlocatie, Jij zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt tijdens de uitvoering van onze projecten — vooral in de realisatiefase. Van het aansturen van personeel en het bewaken van de planning tot het regelen van materialen en het bijhouden van administratie: jij hebt alles onder controle,
Je taken bestaan onder andere uit:
Dagelijkse leiding op het project.
Zorgen voor de samenstelling van de projectteams en de beschikbaarheid van de materialen.
Bewaken van de kwaliteit, veiligheid en voortgang van het werk.
Signaleren van afwijkingen en hierop adequaat anticiperen.
Bijwonen van projecE en voortgangsvergaderingen.
Actief contact onderhouden met alle betrokken partijen.
Incidenteel draaien van storingsdiensten (1 keer per 5 é 6 weken telefonische beschikbaarheid).
Of het nu gaat om het bouwen, renoveren of onderhouden van gemalen — jij weet elk project succesvol te realiseren.
Wat vragen wij?
Afgeronde MBO4 opleiding met minimaal 5 jaar werkervaring of HBO opleiding (voorkeur: civiele techniek/werktuigbouw);
Ruime werkervaring als voorman of uitvoerder;
Ervaring met RAW, UAV-GC, Stabu, hybride en traditionele contractvormen;
Een proactieve werkhouding;
Een prestatie,- en resultaatgerichte focus;
Een flexibele instelling;
Wat bieden wij?
• een werkplek naast je collega uitvoerders waar je zelfstandig én samen werkt aan onze projecten;
• mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen en door te groeien;
• informele werksfeer;
• marktconform salaris;
• secundaire arbeidsvoorwaarden conform de CAO Metaal;
Afgeronde MBO4 opleiding met minimaal 5 jaar werkervaring of HBO opleiding (voorkeur: civiele techniek/werktuigbouw);
Ruime werkervaring als voorman of uitvoerder;
Ervaring met RAW, UAV-GC, Stabu, hybride en traditionele contractvormen;
Een proactieve werkhouding;
Een prestatie,- en resultaatgerichte focus;
Een flexibele instelling;
Wat bieden wij?
• een werkplek naast je collega uitvoerders waar je zelfstandig én samen werkt aan onze projecten;
• mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen en door te groeien;
• informele werksfeer;
• marktconform salaris;
• secundaire arbeidsvoorwaarden conform de CAO Metaal;
Een toonaangevende klant binnen de civiele wereld op het gebied van watermanagement
Wat bieden wij?
Een zelfstandige én collegiale rol.
Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroei mogelijkhedem Een informele werksfeer waarin hard werken en plezier hand in hand gaan.
Flexibele ADV-regeling.
Auto en telefoon van de zaak.
Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Metaal.
Een salaris afhankelijk van ervaring tussen € 3500 - 4500
Een zelfstandige én collegiale rol.
Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroei mogelijkhedem Een informele werksfeer waarin hard werken en plezier hand in hand gaan.
Flexibele ADV-regeling.
Auto en telefoon van de zaak.
Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Metaal.
Een salaris afhankelijk van ervaring tussen € 3500 - 4500
Bastien Daussaint
Conseiller Commercial et RH
+32 71 23 23 92

Camille Godart
Conseillère Commerciale et RH
+32 65 40 03 30

Cassandre Couniot
Conseillère RH & Psychologue du travail
+32 65 40 03 37

Chelsea Debakkere
Consultant
+32 56 74 50 33

Christine Ergo
Assistante de direction
+32 65 40 03 35

Christine Lagneau
Conseillère RH
+32 69 49 10 40

Christophe Quevy
Administrateur délégué

Cécile Drapier
Conseillère commerciale et RH
+32 4 220 50 82

Delors Matebe
Commercial

Déborah Delabascule
Conseillère commerciale
+32 64 23 52 30

Emmanuel Wilfert
HR consultant
+32 56 74 50 36

Florine Bruyère
Conseillère RH
+32 65 40 03 30

Frederick Doublet
Directeur régional
+32 94 96 73 57

Fulvio Luongo
Conseiller RH
+32 71 23 23 90

Julie Legrand
Directrice Opérationelle
+ 32 474 46 67 59

Julie Seynhaeve
Office Manager
+32 56 95 88 14

Lysandre Didier
Conseillère RH
+32 65 47 61 47

Magali Tabu Eboma
Conseillère Commerciale et RH
+32 64 23 82 32

Marie-Hélène Iuliano
Conseillère RH
+32 64 23 82 31

Marjolein Van Parys
Lead Consultant
+32 94 96 73 57

Mélissa Bolletta
HR Business Developer
+32 69 49 10 47

Nora Zahoud
Consultant
+ 32 56 74 50 31

Peps Interim Mons
Interim
+32 65 40 03 30

Peps interim Mouscron
Interim
+32 56 74 50 30

Peps interim La Louvière
Interim
+32 64 23 82 30

Peps interim Charleroi
Interim
+32 71 23 23 90

Peps interim Liège
Interim
+32 4 220 50 80

Peps interim Brabant Wallon
Interim
+32 2 435 33 00

Peps interim Tournai
Interim
+32 69 49 10 40

Petri Vaisanen
Conseiller RH
+32 65 40 03 30

Sandrine Barbanera
Conseillère RH
+32 65 40 03 30

Sophie Maquestiau
Conseillère RH
+32 69 49 02 72

Tania Pavone
Conseillère RH
+32 71 23 23 91

Teona Dznelashvili
Consultant
+32 56 95 88 11

Vanessa Rokou
Consultant Temping
+32 56 74 50 30

Véronique Vincent
Conseillère commerciale et RH
+32 4 220 50 83

sylvain Louvet
Commercial
+32 56 74 50 32

Informations
offre d'emploi
Celles-ci pourraient aussi vous intéresser ?