Peps logo

Monteur Hoogstraten I dagdienst

Hoogstraten
Productie en Techniek
Online sinds 02/02/2026
Als Machinemonteur, zal jij volgende taken uitvoeren:
  • Machines zelfstandig te monteren aan de hand van 3D-tekeningen, montage-instructies en mondelinge toelichting.
  • Te werken met diverse machines en gereedschappen.
  • Inzicht te ontwikkelen in de werking van de producten en de rol van elk onderdeel.
  • Mee te denken over technische verbeteringen die de kwaliteit, betrouwbaarheid en efficiëntie van de machines verhogen.
  • Manieren te zoeken om de montage sneller en eenvoudiger te maken.
  • Een actieve bijdrage te leveren aan het continu verbeteren van processen en producten.
Om te werken als monteur kan jij volgende vinkjes afchecken:
  • Je hebt inzicht in mechanica en houdt ervan dingen in elkaar te zetten. Je bent heel handig aangelegd
  • Nauwgezet en ordelijk werken is voor jou vanzelfsprekend.
  • Kwaliteit staat bij jou op nummer één en je zorgt ervoor dat alle kritische punten correct worden gemonteerd en gecontroleerd.
  • Bij voorkeur heb je kennis van montagetechnieken; kennis van elektriciteit en hydraulica zijn mooie pluspunten.
  • Schoolverlaters met de juiste interesse en ingesteldheid zijn zeker welkom. Er wordt voorzien in een opleiding on the job.

 

*Deze functie staat open voor iedereen. Ongeacht gender, seksuele geaardheid, origine, filosofische of religieuze overtuiging, leeftijd of handicap.

Word Monteur Mechanica  & bouw mee aan innovatieve machines in Hoogstraten!

Onze klant uit Hoogstraten is een snelgroeiend familiebedrijf en behoort tot de meest innovatieve leveranciers van logistieke oplossingen voor de tuinbouw. 
 
Om hun team te versterken kijken ze uit naar een monteur. 

Om hun team te versterken kijken ze uit naar een monteur met mechanisch inzicht die zin heeft om via een opleiding on the job alle kneepjes van het vak te leren.
In ruil voor je harde werk ontvang jij:
  • Een marktconform loon dat afgestemd is op jouw kennis en ervaring.
  • Maaltijdcheques van €7/gewerkte dag en ecocheques.
  • Een stabiele job binnen een gezond en snelgroeiend bedrijf.
  • Ruimte om te groeien in je functie en technische kennis uit te bouwen.
  • Een grondige opleiding on the job zodat je zelfzeker aan de slag kan.
  • Werken in een omgeving waar techniek, innovatie en teamwork centraal staan.

Spreekt deze functie jou aan? Stuur dan je cv naar shauni.seykens@selecthr.be of neem contact op via 014 28 22 03.
Wij kijken ernaar uit om je te leren kennen!

Bastien Daussaint

Verkoop- en HR-adviseur
+32 71 23 23 92

Camille Godart

Verkoop- en HR-adviseur
+32 65 40 03 30

Camille Dassonville

Consultant
+32 56 74 50 30

Cassandre Couniot

HR Consultant & Arbeidspsycholoog
+32 65 40 03 37

Chelsea Debakkere

Consultant
+32 56 74 50 33

Christine Ergo

Uitvoerend assistent
+32 65 40 03 35

Christine Lagneau

HR Adviseur
+32 69 49 10 40

Christophe Quevy

Algemeen directeur

Cécile Draper

Verkoop- en HR-adviseur
+32 4 220 50 82

Emmanuel Wilfert

HR-adviseur
+32 56 74 50 36

Florine Heather

HR Adviseur
+32 65 40 03 30

Frederick Doublet

Regio directeur
+32 94 96 73 57

Fulvio Luongo

HR Adviseur
+32 71 23 23 90

Julie Legrand

Operationeel directeur
+ 32 474 46 67 59

Julie Seynhaeve

Office Manager
+32 56 95 88 14

Lysandre Didier

HR Consultant
+32 65 47 61 47

Magali Tabu Eboma

Verkoop- en HR-adviseur
+32 64 23 82 32

Marie-Hélène Iuliano

HR Adviseur
+32 64 23 82 31

Melina Bouguernine

Consultant Retail
+32 56 74 50 34

Mélissa Bolletta

HR Business Ontwikkelaar
+32 69 49 10 47

Nora Zahoud

Consultant
+ 32 56 74 50 31

Petri Vaisanen

HR Adviseur
+32 65 40 03 30

Safaa Guennouf

HR Consultant
+32 87 60 29 99

Sandrine Barbanera

HR Adviseur
+32 65 40 03 30

Sophie Maquestiau

HR Adviseur
+32 69 49 02 72

Tania Pavone

HR Adviseur
+32 71 23 23 91

Teona Dznelashvili

Consultant
+32 56 95 88 11

Vanessa Rokou Rokou

Consultant Temping
+32 56 74 50 30

Véronique Vincent

Verkoop- en HR-adviseur
+32 4 220 50 83

sylvain Louvet

Commercieel
+32 56 74 50 32

Informatie over
de vacature

176018
Interim
Productie en Techniek

Hoe gaat het proces verder?

1/6

Je solliciteert op een
(of meerdere) vacature(s)

Bedankt voor uw sollicitatie. Onze consultants zullen uw aanvraag bekijken.

2/6

We nemen contact
met je op

Om meer informatie te verzamelen, bellen we je voor een kort selectiegesprek.

3/6

Afspraak
op kantoor

Na een succesvolle telefonische screening nodigen wij u uit voor een persoonlijk gesprek op ons kantoor.

4/6

We stellen je voor aan de klant

Peps Interim treedt op als tussenpersoon. We verbinden werkgevers met geschikte kandidaten.

5/6

Is de klant tevreden met je profiel?

Wij informeren u en bereiden de administratieve documenten voor.

6/6

Gefeliciteerd!

U kunt uw nieuwe baan beginnen. Kom nog een laatste keer naar het bureau voor uw start. Veel succes met uw nieuwe uitdaging!

Deze zijn misschien ook interessant voor jou?

Vind je niet wat je zoekt?

We helpen elk individu en elke organisatie om hun volledige potentieel te bereiken, door middel van menselijk kapitaal.